Chef du Département Outils et Supports Techniques H/F - #47111

Information du poste

Intitulé du poste

Chef du Département Outils et Supports Techniques H/F

Poste ouvert et accessible aux personnes en situation de handicap

Contrat

CDI

Ce que nous proposons

Rattaché(e) au Directeur Technique, vous définissez les orientations stratégiques et pilotez la performance opérationnelle, économique et technique des activités du Département Outils et Supports Techniques, composé de plus de 20 collaborateurs et d’expertises pluridisciplinaires.

Vous Supervisez Les Domaines Suivants

• Informatique Industrielle
• Supervision des Applications Techniques
• PCT
• Energies
• Logistique et magasin
• Prévention Risques Sécurité & Environnement sur les interventions des Entreprises Extérieures
• Gestion des Actifs
  
  

A Ce Titre

• vous garantissez la disponibilité, la sécurité et la conformité des systèmes industriels, des applications techniques et des infrastructures supports,
• vous accompagnez les transformations technologiques et énergétiques de l’entreprise dans une logique d’innovation et de performance durable,
• vous pilotez la gestion des actifs, des contrats, des ressources et des processus afin d’optimiser la qualité de service,
• vous animez des équipes pluridisciplinaires et développez les coopérations internes et externes au service des enjeux de l’entreprise,
• vous veillez à la maîtrise des risques, à la sécurité des opérations et au respect des obligations réglementaires et environnementales.
  
  

Pourquoi rejoindre Aéroports de la Côte d’Azur ?

• Un environnement technique rare et passionnant
• Des projets stratégiques à fort impact
  
  

Ce que nous valorisons

• Formation Ingénieur technique exigée type systèmes industriels
• Solides aptitudes managériales et expérience en management d’équipes pluridisciplinaires
• Expérience en pilotage financier
• Expertise reconnue en amélioration des méthodes et processus
• Connaissances souhaitées en SI industriel, énergie et gestion des actifs
• Excellentes compétences relationnelles et de communication, avec la capacité de représenter son entité et d’interagir efficacement avec les partenaires, experts et instances de décision.
• Aptitude à la gestion de crise
• Maîtrise de l’anglais professionnel, à l’oral comme à l’écrit.