Directeur des solidarités et du développement social (F-H) - #55526

Ville de Saint-Denis


Date: il y a 11 heures
Ville: Saint-Denis, Île-de-France
Type de contrat: Temps plein

Contexte

Avec près de 150 000 habitants, Saint-Denis Pierrefitte est la 2ᵉ ville d'Île-de-France. En pleine transformation, elle porte une ambition forte en matière de service public, de proximité et de solidarité.

La Direction des solidarités, du développement social et du CCAS met en œuvre les politiques locales de solidarité dans les domaines de l'inclusion, de l'accès aux droits, du logement, de l'autonomie et de la cohésion sociale. Elle regroupe près de 250 agents, dispose d'un budget d'environ 20 M€ et s'appuie sur trois pôles : social, ressources et autonomie.

Dans le cadre du départ du directeur actuel vers un poste de DGA, la Ville recrute son futur Directeur ou sa future Directrice des solidarités et du développement social, également directeur(trice) du CCAS.

Missions

Sous l'autorité du Directeur général adjoint et en lien étroit avec les élus, vous pilotez l'ensemble de la direction et du CCAS.

Vous définissez et mettez en œuvre les politiques publiques de solidarité, accompagnez les élus dans leurs projets et garantissez la traduction opérationnelle des orientations municipales. Vous portez les projets stratégiques et les dossiers sensibles du secteur.

Vous assurez la direction du CCAS, animez son conseil d'administration, garantissez la sécurisation juridique et financière des dossiers et coordonnez les dispositifs de gestion de crise à dimension sociale

Avec l'appui des cadres de direction, dont deux directrices adjointes, vous fédérez les équipes, conduisez les transformations et pilotez les ressources humaines et budgétaires. Vous représentez la collectivité auprès des partenaires institutionnels et associatifs.

Profil recherché

Vous maîtrisez le fonctionnement des collectivités territoriales, des CCAS et les politiques publiques de solidarité. Une expertise juridique serait appréciée.

Manager confirmé(e), vous savez piloter des organisations complexes, conduire le changement et mobiliser des équipes autour d'objectifs partagés. Reconnu(e) pour votre sens de l'analyse, votre capacité d'anticipation et vos qualités relationnelles, vous faites preuve de diplomatie, de rigueur et d'initiative.

Conditions de recrutement

Poste ouvert aux fonctionnaires de catégorie A ou A+, à défaut aux contractuels. Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Comment postuler

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