Chargé.e de Communication (F/H) - #54338
PrintOclock
Date: il y a 1 semaine
Ville: Montpellier, Occitanie
Type de contrat: Temps plein
Votre quotidien chez nous ?
En tant que Chargé.e de communication, vous rejoindrez le service Marketing, sous la responsabilité de notre Directrice de Marché.
Votre rôle ? Piloter et dynamiser l’image de PrintOclock à travers nos différents canaux de communication, de la création de contenus à l'événementiel.
Vos Missions
Vous êtes notre pépite si…
Localisation : Montpellier
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35h
Rémunération : Entre 28K€ et 30K€ fixe annuel brut
Date de prise de poste : Dès que possible
Prêt(e) à nous rejoindre ?
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n’attendez plus ! Postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Notre process de recrutement ? Simple et humain
Chez nous, pas de parcours du combattant. Voici les étapes pour nous rejoindre :
En tant que Chargé.e de communication, vous rejoindrez le service Marketing, sous la responsabilité de notre Directrice de Marché.
Votre rôle ? Piloter et dynamiser l’image de PrintOclock à travers nos différents canaux de communication, de la création de contenus à l'événementiel.
Vos Missions
- Community Management & Animation des Réseaux : Piloter et animer au quotidien les réseaux sociaux de nos marques (Printoclock et MAINGAUCHE). Vous assurez le suivi des KPI's et recherchez activement de nouveaux leviers de croissance pour booster notre visibilité en ligne, le tout en parfait accord avec le plan de communication et la stratégie établie.
- Création Graphique : Produire des visuels percutants et innovants en accord avec l'identité de nos marques. Vous concevez et mettez en forme des images à destination de nos sites web, de nos réseaux sociaux et de nos supports de communication physiques, en maîtrisant aussi bien les outils traditionnels (Pack Adobe, Canva) que les nouvelles technologies (génération d’images via IA).
- Évolution de nos sites : Collaborer à l'amélioration continue de nos plateformes en participant activement à la création, à l'intégration et au déploiement de nouveaux aspects et éléments visuels sur nos sites internet.
- Événementiel, Collaboration & Photographie : Participer activement à l'organisation et à l'animation de nos événements (internes et externes) en étroite collaboration avec les autres services de l'entreprise. Vous assurez également la couverture photographique pour immortaliser et valoriser ces moments forts.
- Gestion des Partenariats & Suivi d’Agences : En binôme avec votre responsable, vous gérez le suivi opérationnel de nos partenariats stratégiques. Vous êtes également en charge de la rédaction des briefs créatifs et du suivi des prestataires et agences externes pour garantir la bonne exécution de nos campagnes.
- Projets Transverses : Faire preuve de polyvalence en venant en renfort sur différents sujets hybrides et projets transverses selon l'actualité de l'équipe et les besoins du service marketing.
Vous êtes notre pépite si…
- Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 sur un poste similaire. La gestion des réseaux sociaux, la photographie de terrain et la création de contenus n'ont pas de secret pour vous.
- Vous maîtrisez parfaitement les outils de création visuelle comme la suite Adobe ainsi que d’autres outils IA. Votre esprit d’équipe, votre proactivité et votre œil esthétique font la différence pour sublimer notre image de marque.
- Curieux(se) de découvrir l'univers de l'imprimerie en ligne, vous partagez nos valeurs d’engagement, de performance et notre goût du défi.
Localisation : Montpellier
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 35h
Rémunération : Entre 28K€ et 30K€ fixe annuel brut
Date de prise de poste : Dès que possible
Prêt(e) à nous rejoindre ?
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors n’attendez plus ! Postulez en envoyant votre CV et lettre de motivation.
Notre process de recrutement ? Simple et humain
Chez nous, pas de parcours du combattant. Voici les étapes pour nous rejoindre :
- Un entretien téléphonique avec notre équipe RH pour mieux se connaître.
- Une rencontre physique avec le responsable opérationnel et un RH pour aller plus loin ensemble.
- Deux petits tests : un test AssessFirst pour découvrir vos talents et ce qui vous anime et un test technique adapté au poste pour valoriser vos compétences concrètes.
Comment postuler
Pour postuler à cet emploi, vous devez vous connecter sur notre site. Si vous n'avez pas encore de compte, veuillez vous inscrire.
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