Educateur/trice de jeunes enfants - #53198

Contract type

Regular

Éducateur de Jeunes Enfants (H/F) – Donnez du sens à chaque moment d’éveil

Chez Babilou, nous croyons que les premières années de vie sont essentielles. Bien plus qu’un mode de garde, nos crèches sont des lieux d’éducation où chaque enfant peut grandir, s’épanouir et développer son potentiel.

Notre mission : construire un monde meilleur grâce à l’éducation et à l’attention portée à chaque enfant.

Votre rôle

En Tant Qu’EJE, Vous

• Accompagnez le développement global des enfants (affectif, moteur, social)
• Créez un environnement sécurisant et stimulant
• Proposez des activités favorisant autonomie et curiosité
• Portez et faites vivre le projet pédagogique
• Soutenez les équipes dans leurs pratiques
• Tissez une relation de confiance avec les familles
  
  

L’observation est au cœur de vos pratiques pour ajuster l’accompagnement de chaque enfant.

La structure accueille 40 enfants du lundi au vendredi de 7h30 à 18h45, elle est composée de 2 sections (bébé/moyens - moyens/grands).

Elle dispose d'un vaste jardin et le projet phare de cette année est son aménagement ainsi que travailler la nature à l'intérieur.

Un environnement qui vous fait évoluer

Chez Babilou, l’expertise pédagogique est reconnue et valorisée.

Selon votre parcours et vos envies, des perspectives d’évolution peuvent s’ouvrir autour de l’expertise pédagogique, de la formation ou du management.

Nous développons notamment un parcours d’EJE Expert permettant à certains professionnels d’accompagner les équipes terrain et de contribuer au développement pédagogique des crèches.

Ce que nous vous offrons

• Salaire : à partir de 2216 € brut + une prime mensuelle de 120 € brut
• Parcours d’intégration + formations continues
• Possibilités d’évolution (expertise, formation, management)
• Parcours EJE Expert (+200€/mois, 20h dédiées)
  
  

Avantages

• Tickets Restaurant
• Prime d’ancienneté, Prime anniversaire
• Bonus Annuel Babilou : 1/4 de 13ème mois à partir de 2 ans d'ancienneté
• Remboursement des transports en commun à hauteur de 60%
• Congés supplémentaires (2 jours la 1ère année, 4 jours la 2ème année, 5 jours la 3ème année)
• Avantages CSE (chèques cadeaux, réductions,…)
• Places en crèches pour les enfants de nos collaborateurs (plus de 100 en 2023).
• Mutuelle d’Entreprise, 1% logement, assistance sociale gratuite
• Proximité géographique lieu de travail/ domicile (annonces accessibles en temps réel)
• Échange et partage de bonnes pratiques : rencontre mensuelle avec vos collègues et réseau social interne (Workplace)
• Dispositifs de formations (Accompagnement poste de direction, Ateliers, Conférences, E-learning, …)
  
  

Babilou s’engage pour la diversité et l’inclusion : tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Date Of Dating Post

07 - 07 - 2026