Réceptionniste polyvalent (H/F/X) - #52928
SOHOMA
Date: il y a 3 semaines
Ville: Dijon, Bourgogne-Franche-Comté
Type de contrat: Temps plein
SOHOMA, groupe hôtelier créé il y a plus de 40 ans par Jean Solanet (fondateur du Groupe Envergure), gère aujourd’hui 85 hôtels en France et en Belgique (7 700 chambres, 1 700 collaborateurs) pour le compte d’investisseurs. Fort de son expertise et de ses équipes spécialisées (gestion, commercial, marketing, RH, technique, etc.), le groupe défend des valeurs fortes : esprit d’équipe, performance et créativité.
En 2026, Sohoma lance son nouveau concept d’appart’hôtels : Anchor Living Apartment.
À mi-chemin entre l’appartement et l’hôtel, Anchor propose des lieux uniques, design et ancrés localement, alliant confort, autonomie et services premium.
Les premiers sites ouvriront à Florence, Paris, Cannes et Marseille, avec une ambition de 6 ouvertures par an en France et en Europe (Espagne, Portugal, Italie, Côte d’Azur, grandes métropoles). Chaque résidence comptera entre 14 et 50 appartements, destinés aussi bien aux longs séjours (relocation, consultants, diplomates) qu’aux courts séjours (familles, loisirs).
Les équipes Anchor évolueront avec l’agilité d’une startup et la force d’un groupe établi, tout en participant à écrire l’avenir de ce nouveau projet (opérations, process, équipes).
Avantages
En 2026, Sohoma lance son nouveau concept d’appart’hôtels : Anchor Living Apartment.
À mi-chemin entre l’appartement et l’hôtel, Anchor propose des lieux uniques, design et ancrés localement, alliant confort, autonomie et services premium.
Les premiers sites ouvriront à Florence, Paris, Cannes et Marseille, avec une ambition de 6 ouvertures par an en France et en Europe (Espagne, Portugal, Italie, Côte d’Azur, grandes métropoles). Chaque résidence comptera entre 14 et 50 appartements, destinés aussi bien aux longs séjours (relocation, consultants, diplomates) qu’aux courts séjours (familles, loisirs).
Les équipes Anchor évolueront avec l’agilité d’une startup et la force d’un groupe établi, tout en participant à écrire l’avenir de ce nouveau projet (opérations, process, équipes).
Avantages
- Mutuelle
- Accueillir les clients à leur arrivée et à leur départ, en garantissant une expérience client de qualité.
- Gérer les appels téléphoniques, les demandes d’informations et les réservations via les outils dédiés.
- Traiter les demandes et réclamations avec écoute, diplomatie et efficacité, afin d’assurer la satisfaction client.
- Effectuer les opérations de réception courantes : check-in, check-out, encaissements, suivi des dossiers clients et mise à jour des logiciels de réservation.
- Coordonner les informations avec les équipes internes afin de fluidifier l’organisation quotidienne de l’établissement.
- Veiller à la qualité des prestations et au respect des standards de service de la résidence.
- Participer à la vie de la Résidence et son bon fonctionnement, dans un esprit d’entraide et de réactivité. (petit-déjeuner, contrôle de la propreté, aménagement...)
- Vous maîtrisez les bases de l’accueil client et savez gérer plusieurs demandes simultanément avec calme et professionnalisme.
- Vous êtes à l’aise au téléphone et avec les logiciels de réservation et outils informatiques courants.
- Vous faites preuve de polyvalence, de rigueur et d’un bon sens de l’organisation.
- Vous savez gérer les situations délicates avec tact, notamment les plaintes clients, tout en recherchant des solutions concrètes.
- Vous avez le sens du service, le goût du travail en équipe et une présentation soignée.
- Une bonne maîtrise du français est indispensable ; la pratique de l’anglais constitue un atout très apprécié.
- Vous êtes motivé(e) par un poste opérationnel, au contact direct de la clientèle, dans une structure dynamique en développement.
- Vous voulez participer à un projet de refonte global d'un établissement, être à l'origine de quelque chose de grand.
Comment postuler
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