Jardinier (F/H) - #50836

Contexte du recrutement et définition de poste

Rouen, en tant que capitale régionale de la Normandie, offre un environnement dynamique, stimulant, avec un engagement fort en faveur du développement durable et du bien-être de ses habitants : La Ville a reçu 4 étoiles (sur 5) au Label Climat Air Energie. Le cœur de la ville, avec ses ruelles médiévales et sa célèbre cathédrale, reflète l’équilibre parfait entre tradition et innovation.

Son centre-ville animé, ses espaces verts et sa proximité avec la Seine créent également un cadre de vie très agréable.

Rejoindre la Mairie de Rouen, c’est contribuer à l’avenir d'une ville au service de ses citoyens. C’est aussi s’inscrire dans un collectif dynamique d’agentes et d’agents, qui promeut la qualité de vie au travail. Avec un Index égalité 2025 noté à 97 sur 100, vous rejoignez une administration qui agit pour l’égalité professionnelle.

La Ville de Rouen, riche de son patrimoine historique et résolument tournée vers l’avenir, recrute un professionnel dynamique et qualifié pour un poste de Jardinier (F/H).

En tant que collectivité engagée, la Ville de Rouen valorise l’excellence, l’innovation et l’épanouissement professionnel de ses agents.

Le service Gestion des Espaces verts et Naturels au sein de la Direction des Espaces Publics et Naturels joue un rôle clé dans l’aménagement, l’entretien et la propreté des espaces verts de la Ville.

Dans ce cadre, nous recherchons un jardinier passionné, souhaitant mettre leurs compétences au service de l’embellissement et de la qualité du cadre de vie des habitants.

Rejoignez-nous Pour Exercer Ces Missions

• Assurer l’aménagement des espaces verts : préparation des sols, des plantations et de l’engazonnement
• Assurer l’entretien des espaces verts : tontes, tailles des arbustes, désherbage manuel, fauches, arrachages
• Assurer la propreté des espaces verts : picage des déchets, nettoyage des équipements
• Assurer le soin des sols et des végétaux : arrosages, amendements, protection, biologique intégrée
• Relever les anomalies sécurité sur les sites EV entretenus : arbre, mobiliers, équipement (jeux), voiries
• Assurer le protocole de suivi sanitaires des végétaux (chenille processionnaires, Pyrales du buis)
• Participer aux manifestations
• Participer à certaines astreintes du week-end pour assurer le suivi des arrosages et le contrôle des mécanismes de climatisation des abris de culture
  
  

Profil recherché

Et si c’était vous ?

• Vous êtes titulaire CAP/BEP ou baccalauréat professionnel Aménagements Paysagers
• Vous êtes titulaire du Permis B (indispensable)
• Vous possédez de bonnes connaissances des végétaux et des bases de la botanique
• Vous maitrisez les techniques de jardinage
• Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et sécurité au travail
• Vous êtes organisé, rigoureux et avez le sens des priorités
• Vous savez travailler en autonomie et en équipe
• Vous possédez éventuellement des habilitations électriques
• Vous possédez éventuellement une formation SST
• Vous avez la capacité physique pour le travail en extérieur
  
  

Prêt(e) à saisir cette opportunité ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous !

Information(s) complémentaire(s)

Catégorie C – Filière Technique - Cadre d’Adjoints techniques territoriaux

Lieu de travail : Petite Chartreuse

Cycle de travail : Du lundi au vendredi 7h45 à 11h57- 13h15 à 17h

Par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire.

Rejoindre notre collectivité, c’est aussi bénéficier :

• D’un plan de formation personnalisé et d’un accès à idealCO (plateforme collaborative de la sphère publique).
• De tickets restaurants d’une valeur faciale de 8€ (60% de prise en charge par la Ville).
• D’une aide financière pour les abonnements aux transports en commun et pour l’utilisation du vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés.
• De la prise en charge d’une partie de votre mutuelle santé (minimum 18€/mois) sous réserve d’un contrat labellisé.
• D’une participation à raison de 15€ par mois sur le contrat collectif garantie maintien de salaire souscrit auprès de la mutuelle nationale territoriale (contrat avec la ville de Rouen).
• Dans le cadre de notre engagement en faveur de la conciliation vie professionnelle / vie familiale, un partenariat avec la crèche « Les Petits Becqs » permet l’attribution de places réservées aux agents Ville et CCAS de Rouen (dans la limite des places disponibles et après validation de la commission d’attribution compétente).
• De tarifs préférentiels pour un large panel d’activités grâce au Comité des Œuvres Sociales et Culturelles de la Ville de Rouen, ainsi que la possibilité de bénéficier des chèques vacances, sous réserve d’un plafond de ressources.
  
  

N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.