Alternant Ressources Humaines Généraliste (F/H) - #47637
Medacta France
Date: il y a 1 jour
Ville: Nanterre, Île-de-France
Type de contrat: Temps plein
Au sein d’une équipe RH à taille humaine (2 personnes), basée à Nanterre, nous recherchons un(e) alternant(e) motivé(e) souhaitant développer une vision généraliste des Ressources Humaines, avec un focus particulier sur la paie et la rémunération.
Ce poste offre une opportunité unique de travailler sur des sujets variés, à la fois opérationnels et structurants.
Rattaché(e) à la DRH et en lien étroit avec la Chargée RH, vous participez aux activités suivantes :
Administration RH
« Dépasser nos savoir-faire en orthopédie ».
Medacta international SA. est une société suisse spécialisée depuis 20 ans dans la conception, la production et la distribution de dispositifs médicaux implantables en orthopédie. Présent dans plus de 30 pays, ce groupe familial a pour vocation le développement de nouvelles technologies innovantes et durables afin d’augmenter la satisfaction des patients. Pour plus d’information : www.medacta.fr
Medacta France est un acteur dynamique du secteur, composé d’une centaine de collaborateurs qui fournissent produits, conseils et accompagnements aux chirurgiens partout en France. Pour assurer le haut niveau de qualité de notre travail, tout nouveau collaborateur suit un parcours d’intégration complet avec des formations produits, métier et un accompagnement adapté de son manager et de ses collègues.
Ce poste offre une opportunité unique de travailler sur des sujets variés, à la fois opérationnels et structurants.
Rattaché(e) à la DRH et en lien étroit avec la Chargée RH, vous participez aux activités suivantes :
Administration RH
- Administration du personnel (gestion des dossiers du personnel, suivi administratif, rédaction des documents contractuels)
- Coordination des intégrations des nouveaux collaborateurs
- Suivi du temps de travail et des absences
- Support au processus de paie
- Campagne de participation
- Mise en œuvre de la Directive européenne sur la transparence des rémunérations:
- Formalisation de la politique de rémunération
- Collecte, fiabilisation et analyse des données (rémunération et classification des postes)
- Communication et accompagnement des managers et collaborateurs
- Pilotage de la campagne de révision salariale (salaires et bonus)
- Gestion de la flotte automobile
- Type de contrat : Alternance – 1 an
- Démarrage : 1er septembre 2026
- Un environnement dynamique au service des chirurgiens et patients
- Des missions variées : développez vos compétences à travers des tâches diversifiées
- Avantages : salaire fixe, participation, titres restaurant 10€/jour avec prise en charge de 60%, remboursement titre de transport 50%, mutuelle avec des remboursements attractifs
- Un poste 100 % en présentiel à Nanterre (pas de télétravail), favorisant les échanges, l’apprentissage et le travail en équipe au quotidien
- Un environnement de travail moderne et stimulant, pensé pour le bien-être des collaborateurs :
- Restaurant d’entreprise et cafétéria
- Salle de sport, piscine, sauna, cours collectifs
- Gaming zone et espaces de détente
- Espaces calmes dédiés à la concentration
- Localisation : Le CAPITOLE, 55 Av. des Champs Pierreux, 92000 Nanterre
« Dépasser nos savoir-faire en orthopédie ».
Medacta international SA. est une société suisse spécialisée depuis 20 ans dans la conception, la production et la distribution de dispositifs médicaux implantables en orthopédie. Présent dans plus de 30 pays, ce groupe familial a pour vocation le développement de nouvelles technologies innovantes et durables afin d’augmenter la satisfaction des patients. Pour plus d’information : www.medacta.fr
Medacta France est un acteur dynamique du secteur, composé d’une centaine de collaborateurs qui fournissent produits, conseils et accompagnements aux chirurgiens partout en France. Pour assurer le haut niveau de qualité de notre travail, tout nouveau collaborateur suit un parcours d’intégration complet avec des formations produits, métier et un accompagnement adapté de son manager et de ses collègues.
- Vous préparez un Master en Ressources Humaines en alternance
- Bonne connaissance en paie et rémunération
- Organisation, rigueur et sens du détail
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Curiosité, agilité et proactivité
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
- Anglais intermédiaire
Comment postuler
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